Характерные черты, задачи и принципы деятельности предприятия.
Предприятие – это самостоятельный хозяйствующий субъект, обладающий правами
юридического лица, который на основе использования трудовым и коллективном имущества
производит и реализует продукцию, выполняет работы, оказывает услуги. Все
предприятия работают на принципах хоз. расчета независимо от собственности. Главной
целью предприятия является получение прибыли. Эту цель преследует коммерческие
предприятия в соответствии с целью ставится определенная задача деятельности: 1 получение прибыли от
производственно-хозяйственной деятельности. 2 обеспечение потребителей
продукцией. 3 обеспечение персонала заработной платой. 4 создание рабочих мест.
5 охрана окружающей среды. Задачи предприятия определяются интересами владельца
размерами имущества внутренними возможностями предприятия и внешней средой. При
осуществлении производственно-хозяйственной деятельности предприятия выполняет множество функций: 1 изготовление
продукции, выполнение работ, оказание услуг. 2 реализация продукции потребителю.
3 после продажное обслуживание 4 материально-техническое обеспечение
производства 5 организация труда персонала 6 управление структурными
подразделениями 7 уплата налогов государству 8 соблюдение законов. Предприятие
несет полную ответственность за свое деятельность перед органами гос. власти
независимо от форм собственности. Основные принципы предприятий
следующие: экономическая
свобода. Предприятие
является самостоятельным товаропроизводителем. По собственной инициативе оно
принимает любые решения, не противоречащие закону, самостоятельно планирует
свою деятельность, определяет структуру управления, формы, системы и размеры
оплаты труда, направления использования чистой прибыли; самоокупаемость и
самофинансирование. Самоокупаемость
характеризует безубыточную работу, при которой денежная выручка от реализации
продукции и разного вида услуг покрывает затраты на их производство, позволяет
полностью рассчитаться с поставщиками за сырье, материалы, энергоресурсы и
выплатить заработную плату работающим. Главным признаком самофинансирования
является наличие прибыли, которую предприятие использует на техническое, социальное
развитие, пополнение оборотных средств и стимулирование работающих; использование
хозяйственных договоров как правовой основы экономических отношений по
поставкам всех видов материально-технических ресурсов, реализации готовой
продукции, выполнению работ и оказанию услуг; ответственность за соблюдение
договорных обязательств.
При несоблюдении договорных обязательств предприятие возмещает ущерб,
нанесенный другой стороне. В конфликтных ситуациях спор решают суд и
Госарбитраж; материальное стимулирование труда работающих. Осуществляется на основе личного
трудового вклада работника с учетом конечных результатов работы предприятия.
|